兴文县僰王山镇水泸坝社区村打造“三位一体”基层治理示范点

宜宾市兴文县僰王山镇水泸坝社区村在2019年建制调整中由原群会、水泸坝2个村合并形成，面积11.6平方公里，人口6350人，被评为省级乡村振兴示范村、首批全省乡村治理示范村，成功创建省三星级现代农业园区和国家AAA级旅游景区。水泸坝社区村打造“党的领导+村资管理+群众自治”的“三位一体”基层治理示范点引领乡村振兴，扎实做好两项改革“后半篇”文章。一、强化党的领导，提升乡村振兴凝聚力。坚持和加强村党委对各类组织和各项工作的领导，把党的政治优势转化为推动乡村治理的行动优势。一是完善村党委领导制度。构建村党委领导各类组织的运行体系，实行“一套班子3块牌子”，由村党委书记担任村民委员会主任、村股份经济合作联合社理事长，村党委与村民委员会成员交叉任职比例达43%，村民委员会成员、村民代表中党员比例分别达60%和19%。健全村党委领导各项工作的制度机制，2021年村党委讨论决定乡村振兴等工作中的重要问题18次，听取村民委员会、村股份经济合作联合社、村资公司等组织汇报工作情况 2次。二是完善村党委议事机制。根据《四川省村党组织工作运行规则》，围绕村党委职责定位制定水泸坝社区村党委决策事项清单25项。2021年召开党群议事会5次，严格执行“四议两公开一监督”议事决策机制，讨论决定涉及全村发展和村民切身利益的重大事项6件。三是完善村党委自身建设。规范村级党组织设置，撤销原群会、水泸坝村党支部，成立水泸坝社区村党委，在村党委下设3个党支部。严格执行“三会一课”、主题党日、组织生活会等制度，全面推行“六簿三台账”管理，探索建立组织生活积分制。加强农民工回引培养，建立返乡农民工创业基地2个，落实村干部出缺重点从优秀农民工、回乡大学生、退役军人等群体中选拔长效机制，持续实施“凤雏工程”，健全完善“传帮带”机制，按村常职干部1:1比例培养了3名村后备干部。二、强化村资管理，提升乡村振兴发展力。构建以村集体经济组织为纽带的一体化村资管理体系，探索村集体经济组织发展模式，发展壮大集体经济。一是理顺运营机制，市场主体功能完备。成立水泸坝社区村股份经济合作联合社和村集体资产经营管理有限责任公司，由村党委书记兼任理事长和董事长，制定完善联合社及村资公司章程，将原属村民委员会和僰王山镇农业综合技术服务中心的村资公司股权全额移交村股份经济合作联合社，带动僰王山镇22个村在全县率先完成村资公司改制，成立村股份经济合作联合总社和镇村资总公司。二是全面清资核产，赋能集体经济组织。全面完成村建制调整改革后集体资产的清查和移交工作，建立村级集体资产的动态清查机制，分经营性资产、非经营性资产、资源性资产进行清查、登记、赋权。今年已清理并赋权撂荒地630余亩，以出租等方式盘活合并村闲置村级阵地5个，财政涉农投入产权赋权2.4亿元，扩充了集体经济发展资本。三是灵活多种运营，提升集体资产效益。通过村资公司流转农户土地3500亩，实施高标准农田改造后出租与茂禾植保专合社（国家级示范社），实现收入32万元，加工生产富硒大米、泽泻中药材，生产的“泸硒”牌富硒大米售价高达18元/斤，实现收入21万元，承接财政投入农村基础设施项目建设工程，实现收入45.4万元，通过盘活原群会村公所等闲置房屋，入股县属国企僰苗文旅公司大米博物馆，承办“丰收节”等文旅活动实现收入13.6万元，2021年村集体经济收入突破100万元。四是做好收益分配，增强富民兴村动力。通过“农户+合作社+管委会+龙头企业”和“保底分红+品质分红+效益分红”的联结机制做好初次分配，预计2021年村集体经济实现收入112万余元的同时，村民人均可支配收入2.5万余元，茂禾植保专合社等新型经营主体收入800万余元。村股份经济合作联合社制定《水泸坝社区村集体经济收益分配方案》，将村集体经济纯收益60%提取公积金、公益金、村级组织管理费，15%提取奖励资金，剩余收益向村级集体经济组织全体成员进行分配或留待下一年度分配。通过公平的收益分配，激发了村民生产经营积极性，增强了乡村振兴动能。三、强化群众自治，提升乡村振兴执行力。完善村组为基本单元的乡村自治制度，形成村党委领导下自治、法治、德治有机融合的乡村治理新格局。一是以自治激发民主活力。实施“强村固组”工程，规范化建设村民小组11个，加强村务监督委员会、共青团、妇联等村级组织配套建设。建立健全“一约（村规民约）五会（红白理事会、道德评议会、村民议事会、禁毒禁赌会、老年协会）”自治机制，完善村民自治章程，规范自治组织运行。用好“两代表一委员”工作室、“有事来协商”“村事夜话”等议事协商平台，2021年已通过村民议事会解决问题20个，红白理事会引导红事新办、白事简办20余场次，通过议事协商平台协商解决问题11个。二是以法治规范社会秩序。配置1名专职法律顾问，11个村民小组分别挑选1位法律明白人，2021年开展“法律明白人”培训4次，持续开展“指尖普法”，把尊老爱幼、扶残助残等内容纳入村规民约，推动以德促法、以法立德。联合县、镇执法机构，构建“村级网格巡查发现劝导+镇级依法处置+县综合执法联合整治”三级联动机制，治理乡村违法乱象3次。三是以德治促进乡风文明。建立新时代文明实践站，健全志愿服务制度机制，组建1支志愿服务队伍，2021年开展志愿服务21次，服务事项32件。建设水泸坝社区村信用体系，出台《水泸坝社区村乡村治理积分管理办法》，推行“红黑榜”制度，将信用积分应用到环境卫生、举止文明评比等方面，2021年公布信用积分2次，开展文明家庭、道德模范评选活动1次，推动形成文明乡风民风。（兴文县僰王山镇 供稿）

筠连：巡察推动300余农户喜提“红本本”

（唐源 记者 侯云春）“赵先生，你房子的不动产权证得到了没？”“得到了，非常感谢。”近日，筠连县委巡察组在春风村开展回访，询问春风村8组村民赵先生的问题解决情况，得到了肯定答复。据了解，8月16日，县委第三巡察组信访稳定专项巡察进驻县自然资源和规划局后，在查阅信访件办理资料时发现春风村赵先生在“12345”市民热线电话反映“2019年办理的不动产权证，至今没有得到，希望尽快发放不动产权证”问题，巡察组随即进行了解核实。“我们进一步了解发现，筠连县腾达镇春风村8组农村房屋确权颁证涉及384户农户，因县自然资源规划局与第三方机构沟通协调不够，导致该384户农村宅基地建房不动产权证办理进度缓慢。”巡察组副组长王忠琪在组务会上汇报了核查情况。巡察组要求县自然资源和规划局党委立行立改，限期完成整改措施，将不动产权证尽快发放到农户手中。截至目前，腾达镇自然资源所已将354本不动产权证书发放到农户手中，剩余30户农户资料正在申报中。

宜宾翠屏：打好“改革牌”激发乡村振兴新动能

（叶昌荣 记者 周瑜原） 25日，在宜宾市翠屏区李庄镇安石社区村，一栋设计感十足的建筑正在进行内部的装饰工作，这里即将作为该村展示竹文化的“网红打卡地。而这栋楼的原主人也通过农村宅基地制度改革，流转了闲置农房，尝到了甜头。“我家农房流转后有了钱，在村上成立的公司务工也有钱，还缴纳保险，村上每年还能分红，日子一天比一天好。”站在这栋新建成的名为“竹艺+”的建筑前，安石社区村6组村民李琼高兴地说。农村宅基地制度改革是集体经济组织行使宅基地所有权的需要，是村集体经济增强自身“造血”功能的有效途径，是乡村实现全面振兴的重要组成。“我们采取‘宅基地+集体经济组织+投资公司+设计运营公司‘的‘四方共建’模式，打造安石‘酒乡渔美‘乡村振兴示范点。”宜宾市翠屏区李庄镇安石社区村党支部副书记张忠说，该村通过“确九权颁十证”，颁发集体资产股权证、不动产权证、土地承包经营权证等1715本，安石村、社集体经济组织的法人主体和市场地位得到确立，农民成员身份得到确认，实现“资源变资产、资金变股金、农民变股东”。如今，安石社区村成立了项目运营公司，不少村民就地“转业”成为公司员工，真正实现家门口就业。预计2021年实现集体经济收入1000万元，农村居民人均可支配收入达2.51万元，带动返乡就业创业100人以上。据了解，为推进两项改革“后半篇”文章落地落实，今年以来，翠屏区有序开展了宅基地管理信息系统建设，推进农村宅基地调查摸底工作，同时加快完成农房宅基地确权颁证，全区宅基地和集体建设用地可确权登记约10.3485万宗，目前登记率97%，预计年底以前完成全区确权颁证工作。宜宾市翠屏区农业农业农村局农村改革和宅基地股股长赵彬表示，翠屏区将按照宅基地制度改革“五探索两完善两健全”内容，因地制宜推动所有权行使、使用权流转等9个宅改指导意见和暂行办法在试点镇村分类实施、落地见效，激发乡村发展活力，打造农村宅基地制度改革“翠屏样板”，助力乡村振兴。

高县：搬进新房子开开心心迎新年

四川农村日报讯 陈小芳 特约通讯员 罗沾复印证件、登记水电开通、领取钥匙……11月19日，高县庆岭镇桥坎村党群服务中心人头攒动，前来领取钥匙的村民正按照流程，有条不紊地办理着入住手续。　　“我抽中的新房子大，有120平方米。”该村村民王远珍领到钥匙后激动地说，她把这个消息第一时间告诉了远在浙江打工的儿子，一家人都非常高兴。“今年，等他们回家过年时，我们就住在新房子里了。”　　王远珍口里反复提到的“新房子”，指的是该镇通过土地增减挂钩项目新建的村民聚居点。随着工程的竣工验收，该镇桥坎村建新聚居点正式交房，该村130户村民领到了房子钥匙，近400名村民即将住上宽敞明亮的“新房子”。　　摸着手里的钥匙，该村村民唐继兴满脸喜悦，眼里憧憬着明天的幸福新生活：“新房子里过新年，样样都新！安逸。”在交房现场，唐继兴兴致勃勃地跟邻居讨论起装修的事来，他说房子“收拾”好后，他一定要买一个大电视机，买一张软软的大沙发，好好享受下生活。　　该镇把土地增减挂钩项目与乡村振兴、产业发展、特色乡村旅游有机结合，通过土地一增一减，不仅改善了村民生活条件，也增加了耕地面积，产生了良好的经济、社会和生态效益，实现了“政府得指标、群众得实惠、农村变亮丽”的多赢格局。　　据了解，下一步该镇将依托“川南请春酒”产业，打造“川南春酒风情文化一条街”，与现有的川南春酒民俗园、春酒体验区融合发展，形成独具庆岭特色的民俗文化展示区域，推动农旅、文旅融合发展，不断拓宽群众增收致富路，让村民日子越过越红火。

兴文县探索构建党的领导、村民自治、村资管理“三位一体”基层治理体系助力乡村振兴

四川新闻网消息 兴文县全面贯彻中央和省委关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设部署要求，围绕“村党组织、村民委员会、农村集体经济组织”乡村治理的“三驾马车”，做实两项改革“后半篇”文章，着力构建党的领导、村民自治、村资管理“三位一体”基层治理体系。一、构建以村党组织为核心的一体化组织指挥体系，提升乡村振兴领导力。一是强化村党组织对各类组织的领导。全县153个村党组织书记、村委会主任实现“一肩挑”，村“两委”成员交叉任职427人、交叉比例57.35%。所有村100%实现村纪检委员兼任村务监督委员会主任，所有村党组织书记通过法定程序担任村股份经济合作联合社理事长。鼓励和支持优秀党员担任各类组织负责人，推荐村资公司管理人员149人。二是强化村党组织对各项工作的领导。在村级各类组织章程中明文规定各类组织受村党组织领导，明确乡村治理、集体经济、乡村振兴重要事项由村党组织研究决定，村党组织每半年听取自治组织、经济组织工作汇报1次以上。三是全面加强村党组织自身建设。常态化储备A级村党组织，创建3A级以上村党组织8个，创新推行“六簿三台账”管理。推进农民工回引培养工程，全县村党组织书记中优秀农民工128名、占比83.66%，致富带头人144名、占比94.1%。实施“凤雏工程”，动态培育储备后备干部760余名。成届制举办村党组织书记暨后备干部履职能力“大比武”，开展村党组织书记“我为村代言”，经验做法在学习强国、人民日报客户端刊载。二、构建以村民自治为基础的一体化综合治理体系，提升乡村振兴执行力。一是完善村级自治制度。实行村级事务目录清单、审核备案制度，推进村级基础台账电子化，建立“智慧村庄”综合管理服务平台。实施村级事务阳光工程，开设村级事务“阳光公开”“银村直连”监管平台，建立“村民微信群”“乡村公众号”。全面推行村级会计委托代理制，推动县委巡察和审计向村级延伸。二是提升村民自治能力。依托村民会议、村民代表会议、村民议事会、村民理事会、村民监事会等，创新“村民说事”“民情恳谈”“百姓议事”“妇女议事”等议事协商平台，形成民事民议、民事民办、民事民管的多层次基层协商格局。三是加强思想道德建设。建成新时代文明实践中心1个、实践所11个、实践站170个。开展文明村镇、文明家庭、星级文明户、五好家庭创建，评选道德模范、最美邻里、身边好人、新时代好少年、最美家庭，涌现出全国道德模范提名奖陈国辅、全国文明家庭熊永伦等先进典型580余名（个）。三、构建以村集体经济组织为纽带的村资管理体系，提升乡村振兴发展力。一是组建县乡村三级公司。全县153个村全覆盖成立村资公司，由村股份经济合作联合社直接管理；全县11个乡镇均组建由所辖村资公司作为股东的资产管理公司；全县组建由11个乡镇管理公司作为股东的兴文县资产管理总公司。二是盘活农村闲置土地。全面完成农村集体资产清产核资，推进农村土地权益流转，由村资公司集中流转土地，打造规模产业，全县无一例撂荒问题。三是因地制宜发展农村集体经济。探索实践“8+N”集体经济发展模式，全县129个村集体经济收入超过5万元、111个村超过10万元、61个村超过50万元、12个村超过100万元、1个村达1000万元。四是建立集体经济收益分配机制。探索实行提取公积金、列支公益金、提取福利金、议定奖励金、分配红利金“五金”分配制度，将集体经济用于公益事业、慰问困难群众、向全体村民分红，让村民分享集体经济发展的红利，推动基层治理，实现共同富裕。（兴文县民政局 供稿）

宜宾南溪：青山育好茶 黄沙有香茗

四川农村日报讯 刘昌盛 张梦茸初冬乍寒，沿着宜宾市南溪区黄沙镇清水村的盘山公路，一块块茶田依着山势错落有致地分布在山间，散发着浓郁的茶香。茶园里，人影点点，正手指翻飞修整茶树。　　“茶树冬管是关键，修剪好了，来年可以早出芽、多出芽，早上市卖个好价钱。”黄沙镇清水村党支部书记、村委会主任吴佳乐看着眼前连绵的茶园满怀憧憬地说，管理这些宝贝可大意不得，它们寄托着全村产业发展的希望。　　何以被寄予厚望？因为这些茶树已成为了当地名副其实的“摇钱树”。　　“相较于一些农作物，茶叶的经济效益是它们的三四倍都不止，亩产值可达1.5万元左右，全村成熟茶园有1200亩，去年产值达到一千多万元。”吴佳乐介绍说，茶叶采摘周期长，劳动量需求大，市场行情比较稳定，能很好的带动致富。　　正是有了诸多优势，近年来，黄沙镇紧扣全市“6+3”现代农业产业布局，围绕全区“从一片绿叶到一杯香茶”发展规划，以两项改革为契机，通过高标准农田建设，写深写实两项改革“后半篇”文章，大力发展茶产业。目前，该镇已建成早茶基地7000余亩。“茶产业作为黄沙镇农业的主导产业，将立足生态优势，走规模化、品牌化发展道路，并通过资源整合，优化布局推进高质量发展，持续释放两项改革红利。”黄沙镇相关负责人说，将紧盯产业发展短板，积极招大引强，通过精细化管理，制定更加科学、合理的利益联结机制，让一片绿叶带富一方百姓。

宜宾市翠屏区菜坝镇“三精三全”做好扶贫资金资产管理

四川新闻网消息 今年以来，宜宾市翠屏区菜坝镇按照“清产核资，明资权属，分类建账，公开监管”的总体思路，聚焦扶贫资产管理重点和短板，推动工作有序有力开展，确保扶贫资产保值增值，促进巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。精心部署，确权工作全面有序推进。为做好扶贫项目资产确权管理工作，菜坝镇党委、政府高度重视，成立了由镇党委书记、镇长任双组长的扶贫资产确权登记管理工作专班，研究制定扶贫资产确权登记工作制度，明确脱贫办2名同志负责资产确权管理工作，切实把扶贫资产确权作为巩固脱贫攻坚成果的一项重要任务抓实抓牢。精准摸底，扶贫资产全面完成登记。为实现2013-2020年以来扶贫资金资产的全面登记，菜坝镇于4月15日召开了扶贫资产确权工作安排会，对扶贫资产确权工作进行了具体部署，要求业务部门、各村深刻理解和精准把握扶贫资产确权工作的重要意义，对2013-2020年以来投入的各级财政专项扶贫资金、行业扶贫资金、易地扶贫搬迁资金、社会扶贫资金、驻村帮扶单位投入资金、金融扶贫资金等进行认真梳理。在清产核资期间，镇工作专班的同志对投入资金大、形成资产多的贫困村，实施易地搬迁基础设施的村，会同村两委进行资产实地核查。近期，工作专班下沉贫困村水库村，查看了2018年财政扶贫资金新建的蓄水池和整治的山坪塘目前使用情况；会同石马村村委实地查看2017年和2018年易地扶贫搬迁资金修建的2.412公里道路情况。当了解到石马村老砖厂门口至罗明华家门口长100米的道路一到夏季汛期便会涨水淹没时，为了道路安全，保住资产使用，工作专班立即将情况反馈给镇城乡交通办，并由部门组织再次对道路进行安全检查，排除安全隐患。今年7月底，我镇全面完成了对2013年—2020年期间实施的扶贫项目资金资产的清理确权登记，共到位财政专项扶贫资金4037.32万元，实施扶贫项目84个，形成资产额度3549.71万元。精细建档，资金资产全部保值增值。在明确产权的基础上，按照“谁受益、谁管护”的原则，8月中旬，菜坝镇将公益性资产27 个、资产额度2835.96万元，经营性资产4个、资产额度228.8万元，到户资产21个、资产额度484.95万元进行公示，公示期满无异议后，将扶贫资金和扶贫资产台账进行了移交，并与村集体签订扶贫资产管护协议12份，指导各村做好扶贫资产运营管护方案，确保扶贫项目资产管理到位、群众受益。（菜坝镇 付绕供稿）

宜宾翠屏：依港而建 借“机”而飞 “空港乐园”成五粮液村集体经济发展聚宝盆

四川农村日报讯 杨晓川　　11月19日，在位于五粮液机场正对面的宜宾市翠屏区宗场镇五粮液村“空港乐园”项目建设现场，工人们正忙着平整土地、栽种绿植、搭建房屋，为春节前开园做准备。作为村集体经济项目，“空港乐园”是五粮液村两项改革“后半篇”文章的一个缩影。在推进乡镇行政区划和村级建制调整两项改革中，翠屏区宗场镇由原有13个村（社区）优化调减至10个，村居民小组由128个调减至70个。五粮液村正是在村建制调整中由原五粮液村与龙洞村合并而来。合并后，五粮液村运行效能明显提升，生态和区位资源得到优化配置，招引“空港乐园”项目落地，推动乡村振兴支撑有力，盘活了村集体经济。　　2019年12月5日，宜宾五粮液机场正式通航。一年来，宗场镇立足服务空港中心任务，统筹疫情防控和经济社会发展，抢抓机遇，全力推进项目招商，产业项目实现新突破。2020年8月，成功引进“空港乐园”项目落户五粮液村，五粮液村股份经济联合社占股22%。园区总面积约800余亩，预计投资1.8亿元，整个园区分为A、B、C三个区。　　“我们将把‘空港乐园’项目打造成‘宜宾第一园·花园候机厅’，成为村集体经济发展的聚宝盆。”五粮液村党总支书记、村委会主任张勇说。　　据介绍，在两项改革“后半篇”文章中，五粮液村依托优越的自然生态，发挥紧邻机场的交通优势，打通“绿水青山变金山银山”转换通道，完善机场周边零公里配套餐饮住宿服务，实现村集体经济可持续发展。　　依托机场快速路和机场东连线纵贯五粮液村的优势，近两年，村“两委”引导村民将民房纷纷改造为民宿，不仅增强了过往游客接待服务能力，还带动了沿线发展餐饮、商贸等旅游配套服务，村民们开源创收，腰包纷纷鼓起来。　　“以前一直在外面打工，后来两村合并以后，五粮液机场刚好坐落在我们村，给当地村民提供了很多方便，除了土地流转，村民还可以去项目现场务工，又增加了一份收入。”五粮液村六组组长徐兵说。　　村民韩军也借了五粮液机场的“东风”，将自家的房屋改建，摇身一变成有十几间房间的民宿。南来北往的旅客通过网络、熟人推荐、自行寻找等方式，纷纷前来入住，给韩军一年带来了几十万元的收入。　　“作为机场所在地、空港核心区，五粮液村已被列入翠屏区中心村，目前我们已经完成乡村规划编制。下一步我们将以规划为引领，重点发挥交通区位和自然生态优势，强化项目和产业支撑，全力服务五粮液酿酒基地落地，全力做好驻地单位服务，依港而建、借“机”而飞，打造临空现代化强村。”面对未来，宗场镇党委副书记陈艳信心满满。

宜宾翠屏区就业创业促进中心：好消息，急等你来领灵活就业社保补贴

一、补贴对象宜宾市翠屏区（含临港）户籍或市外户籍常住地在翠屏区（含临港）的就业困难人员（已认定就困并且已做巡查）、离校2年内未就业高校毕业生，实现灵活就业（已登记灵活就业并且已做巡查）并按规定以个体人员身份在宜宾市缴纳2021年度企业职工基本养老保险费的，可申请灵活就业社会保险补贴。其中就业困难人员补贴期限最长3年(初次享受社会保险补贴时距法定退休年龄不足5年的可享受至法定退休年龄)，离校2年内未就业的高校毕业生灵活就业社会保险补贴期限最长不超过2年。1、就业困难人员：翠屏区（含临港）户籍; 市外户籍常住地在翠屏区2、离校2年内未就业高校毕业生；户籍地或灵活就业地在翠屏区（含临港）。二、申请时间2021年11 月30 日以前三、申请地点1.就业困难人员：翠屏区（含临港）户籍的在户籍地社区申请，宜宾市外户籍常住地在翠屏区（含临港）的在常住地社区申请。2.离校2年内未就业高校毕业生：翠屏区（含临港）户籍的，到户籍地社区申请；宜宾市外户籍的，到办理灵活就业所在社区办理社保补贴申请。四、补贴标准2021年度，全省职工基本养老保险缴费基数上限为18630元/月（300%档次），企业职工基本养老保险缴费基数下限为3416元/月（55%档次）。缴纳了2021年1月至12月企业职工基本养老保险的灵活就业困难人员、离校2年内未就业高校毕业生按月给予社保补贴，补贴标准: 400 元/月。因已办理退休等特殊原因无法补缴的，造成缴费档次在55%以下的人员按350元/月给予补贴。缴费档次月缴费工资缴费比例月缴费年缴费灵活就业补贴标准（元/月）55%档341620%683.2 8198.440060%档372620%745.2 8942.440070%档434720%869.4 10432.840080%档496820%993.6 11923.240090%档558920%1117.8 13413.6400100%档621020%1242.0 14904400150%档931520%1863.0 22356400200%档1242020%2484.0 29808400250%档1552520%3105.0 37260400300%档1863020%3726.0 44712400特殊情况：新标准出台以前，已办理退休，无法补缴今年养老保险差的且缴费金额低于55%档的人员可按照350元/月补贴；其他人员要按照新标准缴费，方可补贴。五、申报材料验原件收复印件（以下材料一式两份）：1.翠屏区（含临港）户籍人员提供户口薄；宜宾市外户籍常住地在翠屏区（含临港）的人员提供居住证。2.宜宾市灵活就业社会保险补贴申报表。3.本人身份证。4.社保卡。5.缴费发票或其他相关缴费依据（A4纸打印，写明姓名、身份证号码、缴费月数、缴费金额）。6.高校毕业生人员须提供《普通高等学校毕业证》。六、申报、审核和支付程序（一）申报流程：已认定就业困难、办理灵活就业登记→个人缴费 →本人申请→社区办理（政策解答/初审资料）→街道复审（汇总资料）→人社局（就业）审定→财政局划拨资金→资金发放→结果反馈镇、街道→结果查询（个人去社区咨询办理结果、去银行查询补贴金额）。