近年来，自贡荣县立足县域发展实际，把开发“土专家”“田秀才”等乡土人才作为乡村振兴发展的切入点和突破口，着力锻造乡村振兴“生力军”，激发乡村振兴关键动能。

多级“帮带”，融合共进有方法。坚持以上带下，借力省委组织部“科技下乡万里行”，将荣县“土专家”“田秀才”“插班”到由省市农业专家34人组成的科技团中，学习新技术，拓展新视野。目前已组合开展技术讲座12次，现场教学20余场次，组织学习考察50余场次，培训2000余人次。实施“乡土人才孵化器”坚持以点带面，建立196个村352名乡土人才数据库，将人才专长和农户需求“配对”，“订单式”开展技术指导5000余人次，将散户孵化为大户、大户孵化为强户。坚持以强带弱，开展“片区融合帮带”行动，打破空间格局和行政区划，以产业分类划出5个片区并配备片区长，组织片区内党组织书记、致富能手、技术能手建成“人才议事团”，蹲点开展农事综合服务、技术现场培训等，实现强村帮弱村、能人带新人，有效整合资源。

多方“赛马”，技能提升有平台。以“展”会才，举办乡土人才博览会，“蜀中桃子姐”等30名优秀乡土人才汇聚一堂，以“展、演、会、销”四种形式，全方位展现“以才引财”成效，实现销售额300万元，签约订单超1亿元。以“斗”选才，举办中国花茶之乡“荣县花茶”斗茶大赛暨制茶人才选拔大赛，从本地生产91款茶样中斗出9款优秀茶类和3个优秀制茶团队，不断促进荣县花茶加工技能水平提升，擦亮“中国花茶之乡”金字招牌。以“赛”储才，举办荣县电子商务技能大赛，从品牌运营理论、项目路演、短视频拍摄、直播带货四大项目中，角逐出直播电商达人26名，吸引1000名在家劳动力签约达人培训，“十百千万”电商人才矩阵已初具雏形。

多元“挂帅”，难点突破有成效。聚焦技艺传承，大力弘扬工匠精神，先后命名20名非遗传承人，并成功申报市级黄斌大师工作室、四川省但淑娴卓越校长工作室，1项国家艺术基金项目落户荣县，激励高素质技术技能人才。聚焦项目攻关，推进优秀专家挂帅领办，83名优秀专家领办项目158件，完成率达94.3%。油茶专家候学勇领办“省级现代林业园区”创建已成功，茶叶专家刘刚领办“中国花茶之乡”品牌塑造已圆满完成。聚焦示范创建，招募20名乡村振兴人才专员，挂帅到20个村助力产业发展。实施“北稻南移”工程试点，“无抗农业”新技术和“巨型稻”等新品种推广试种8000余亩，入选省级现代农业园区1个、第二批全国乡村治理示范村1个。（供稿：荣县县委宣传部）